![Billeder af kogende vand i kold luft - Kogende vand kold luft Photo Trick](/uploads/acceptor/source/70/no-picture2.png)
Når du forbereder dig på et jobinterview, finder du sandsynligvis en million ressourcer, der fortæller dig, hvordan du forbereder dig, hvad du skal gøre, og hvad du ikke skal gøre. Men ofte kan disse regler være forældede, eller nogle gange passer de ikke nøjagtigt til den branche, du vil arbejde i. For at få det bedst mulige interview skal du undgå disse 5 stykker klicheret interviewrådgivning. Du kan være under det indtryk, at du har at gøre dem, eller måske har du bare instinkt til, men de kan skade dine chancer mere end at hjælpe dig.
Når du gør dig klar til at rejse til et jobinterview - og især når du føler dig ekstra nervøs - kan dine instinkter fortælle dig det ankomme så tidligt som muligt, men det at give dit interview for tidligt kan faktisk give et dårligt indtryk og kan få din interviewer til at føle skyndte sig. Hvis du er bekymret for at ramme trafik eller komme for sent på grund af uforudsete omstændigheder, skal du stadig forlade tidligt for at komme til dit interview, men i stedet for at dukke op 30 minutter tidligt og sidde i receptionens lobby, gå til en cafe i nærheden og vent der - gå derefter hen, når du rammer 15-minutters-mærket.
Under alle omstændigheder, ja, du skal stille dig selv øvelsesspørgsmål og løbe igennem mulige svar i dit hoved - det vil du hjælpe dig med at finde ud af de punkter, du vil komme på tværs af, og få dig til at tænke over de ting, du vil røre ved i løbet af interview. Men hvis du finder dig selv i at gennemføre de samme spørgsmål og svar igen og igen, som om du prøver at huske, hvad du vil sige, gør du det forkert. Øve sig; ikke øve. Dit interview skal føles som en samtale, og hvis du kører linjer, vil du ikke komme på tværs af dig selv.
Trangen til at tjekke e-mails eller Twitter eller rydde dine andre telefonunderretninger, mens du venter på at gå i et interview, er ægte, men det er en, du bestemt bør holde ud. Ikke fordi det er uprofessionelt (selvom du ikke burde tjekke din telefon, hvis du venter på kontoret på din interview til at begynde, fordi det kan se uprofessionelt ud), men fordi det kan forringe din præstation i løbet af interview. Det er muligt, at du læser noget dårligt eller på anden måde distraherende, og hvis din hjerne er fokuseret på den distraherende ting, du lige har læst, kan du ikke give alt i din chat.
Hvis du sender håndskrevet taknote eller e-mail til dine interviewere (og selvom det lyder forældet, bør du bestemt være, fordi det kræver minimal indsats og viser at du er villig til at gå ud over det), kan det virke som en god idé at skrive det før interviewet, så du kan sende det ud straks bagefter, men det er bedre at vente. En taknote gør ikke noget for dig, hvis det er generisk - sørg for at skrive det efter interviewet, så du kan inkludere et personligt præg (som hvis du og din interviewer var bundet over noget, eller hvis du ikke var sikker på et svar, du gav og ønsker at udvide et lille). Hvis du er bekymret for at få det ud til tiden, skal du bringe de forsyninger, du har brug for, og gå til en nærliggende cafe for at skrive det straks efter, og derefter sende det i posten på vej hjem.
Jobinterview = iført jakkesæt, ikke? Ikke altid. For nogle job skal dit look til interview-look absolut være en simpel dragt med rene linjer og minimalt tilbehør kunne distrahere fra det, du siger - hvis det er sådan, jobbet du interviewer til, skal du gå efter det og bære det dragt. Men nogle brancher og nogle arbejdsgivere vil se din personlighed, så det er en god idé at undersøge virksomheden (det er alligevel en god idé!) og se om du kan finde ud af, hvilke typer ting de nuværende medarbejdere faktisk bærer på kontoret. Når du ved det, skal du tage denne struktur og tilføje lidt mere interviewformalitet til den, da du stadig vil klæde dig for at imponere - du vil bare heller ikke se ud som om du ikke passer til virksomhedskulturen.