Vi vælger uafhængigt af disse produkter - hvis du køber fra et af vores links, kan vi muligvis tjene en provision.
Nyt år, nyt dig, ikke? Måske er 2017 tiden til at bevæge sig mod nye højder i din karriere. Og hvad enten dit mål er at søge en ny mulighed eller forsøge at lande en god forfremmelse, er du måske overrasket over at høre, at der er et par ting, der kan holde dig tilbage. Heldigvis er det ting, du kan arbejde på... derhjemme og på jobbet. Uanset om det er at lære nye færdigheder gennem et online-kursus eller påtage sig nye opgaver, skal du ikke bekymre dig - du har dette!
For de fleste af os betyder at gå på arbejde hver dag at træne de samme opgavemuskler igen og igen. Det er dejligt at finpudse disse færdigheder, men din dags gentagne karakter kan være dårlige nyheder for de færdigheder, du aldrig får brug for. For eksempel bruger jeg det meste af min dag på at skrive, redigere og lave ideer til brainstorming, men jeg er sjældent nødt til at bekymre mig om ting som offentlig tale - hvilket betyder, at når en talemulighed opstår, er jeg nervøs og føler mig dårligt forberedt.
For at komme videre i din karriere er du nødt til konstant at ære de færdigheder, der ikke er en del af dit daglige arbejde. Du er nødt til at gøre daglige eller ugentlige bestræbelser på at lære nye ting og følge med den seneste udvikling eller udjævne gamle færdigheder, du måske allerede har lært, men næsten aldrig bruge. Du ved aldrig, hvornår de kan komme godt med: Dine afrundede talenter kan hjælpe dig med at lande en forfremmelse eller score det nye job i dine drømme en dag.
Afhængig af din karriere kan "honing your skills" betyde at gøre alt fra at lære mere effektivt at tale og kommunikationsevner, til at øve dine skrivefærdigheder, til at lære Photoshop - og stort set alt i mellem. Ressourcer som Lynda.com kan hjælpe dig med at lære nye talenter online (alt fra animation til webudvikling). Lynda kræver et medlemskab, men hvis du hører til et bibliotek, kan du være heldig: Nogle biblioteker tilbyder adgang til Lynda med dit bibliotekskort. Dobbeltkontrol også med din arbejdsgiver, fordi de kan tilbyde (eller beslutte at tilbyde) tjenesten til ansatte. Og hvis offentligt talende er det område, du har brug for at arbejde på (det ved jeg, jeg gør!), Coursera har en online klasse som du kan granske gratis.
En anden måde, du kan fremme dine færdigheder og erfaringer på arbejdet, er at være mere villig og i stand til at tage nye udfordringer. At gå på arbejde, afslutte din opgaveliste og slå ud i slutningen af dagen er fantastisk, men for at komme videre skal du skille dig ud. Du behøver ikke at bede om masser af ekstra opgaver oven på din allerede fulde arbejdsbyrde (ikke påtage dig mere end du kan håndtere, eller dit arbejde og din mentale sundhed vil lide!), men frivilligt arbejde med at påtage sig et nyt projekt eller prøve noget nyt, der kan være til gavn for virksomheden, kan gå langt med at hjælpe dig med at blive bemærket og komme op i din job. For det første giver det dig en chance for at øve de nye færdigheder, du lærer - eller dem, du allerede kender, men aldrig kommer til at bruge - plus det viser din chef, at du og initiativ går hånd i hånd, og det er en forening, du ønsker at gøre i deres sind, når de betragter dig som fremtidige kampagner, eller når det er tid til medarbejder evalueringer.
Er det længe siden, du er kommet op i din karriere? Hvis du gør alt det ovenstående, men du føler dig stillestående i dit job, kan det skyldes, at du ikke beder om, hvad du vil. En af de største fejl, folk begår i deres karriere, er at antage, at hvis de skiller sig ud, vil der komme en mulighed for dem. Men sandheden er denne: Du er nødt til at gøre dit ønske om at komme op være kendt. Vis det selvfølgelig i dit arbejde, men du skal heller ikke være bange for at komme ud og bede om det (eller i det mindste spørge om fremtidige muligheder). I henhold til 2014-undersøgelse af Accenture, 68% af de mennesker, der bad om promoveringer, modtog dem, men kun 44% af de samlede respondenter bad faktisk om en.
Det er klart, at det er ikke let at anmode om en forhøjelse, ellers vil flere mennesker gøre det, ikke? Så for at gøre det rigtigt, skal du sørge for at skærpe dine forhandlingsevner. Der er muligvis ikke en mulighed for at promovere dig i din nuværende rolle med det samme, men måske er der andre arrangementer, du kan træne med din vejleder, som at påtage sig specielle projekter eller skygge for andre medarbejdere og lære mere om forskellige aspekter af virksomheden - du skal bare vide, hvad at bede om.
Forhandlingsevner er dobbelt vigtige, hvis du også planlægger at lede efter et nyt job. Den gode nyhed: Der er masser af ressourcer, der kan hjælpe dig med at uddybe dine forhandlingsevner, så du kan være sikker på din karriere -denne online klasse på Coursera er en fantastisk mulighed, og du kan tage det gratis (selvom du kan betale tilmeldingsgebyret, hvis du vil tjene et certifikat, når du er færdig).